3月7日です

週末は春一番が吹いたようで風が強かったですね。花粉が舞って目が痒いです。毎年ですが、この時期は暖かくなって有難いものの、目、鼻が辛く素直に喜べない時期でもあります。3月下旬から4月上旬辺りまで辛さは続くよ、という感じですね。

ウクライナの方も益々激化しているようで、ロシアの経済封鎖の影響からか石油の価格も高騰しているようで、原料高による値上げも継続していくようですね。ウクライナからは小麦とか輸入量が多かったようですが、そちらもストップとなると日本の家計にも色々と響いてきますね。まん防が21日まで延長という事で消費は減っても原料高騰で値上げは続くよどこまでも。という流れになりそうです。

事情は色々とあるのでしょうが、現状は補助金、助成金がかなり使われてそうですで物価も上がり、税金も上がり益々可処分所得が目減りしてく未来がすぐそこまで来ていますね。恐ろしい状況です。

最近、給料〇%アップしますなんて会社さんのニュースが見受けられますが、危ない感じがしますよね。適正に利益が出ているならアップしても良いと思いますが、来年も同じか、数％でも利益がアップする見込みが無いと会社ごとパッタリいっちゃう可能性もありますからねぇ。

最近はM＆Aみたいな形でどこかに吸収されたりする事も多くなってますが、税金対策で給料上げて調子悪くなったら会社売り払っちゃってさようなら。というところも出て来そうですね。変な話、自社で細々採用するよりも従業員抱えた会社を丸っと買って、不要な社員さんだけ辞めてもらった方が費用対効果高いですから。

とはいえ、やたら給与水準が高い会社さんだと買ったはいいが全然話と違ったとかトラブルも増えそうです。従業員の方にしてみれば給料が上がるのは良い事かも知れませんが、その分将来的な安定は無くなる可能性が高くなるという事は考えておいた方が良いですね。

会社に確実に利益を出せる方法を知っているなら他の会社でもやっていけるでしょうが、なんだか良く分からないが給料が安すぎるという方は、給料上がったら逆にヤバいという事を考えた方が良いでしょうね。

若手を給料アップして、ベテランをリストラしていくとか大手企業でも出てくるんでしょうね。フジテレビなんかもだいぶ辞められる人が多いようですが、他の会社でも似たような形になっていくんじゃないでしょうかね。

お隣の韓国では45歳定年なんて話が何年も前からありまして、会社からドロップアウトした人はチキン屋さんを開業したり、コンビニを開業したり個人でやる方が多いようですが、今度は店舗数が多くなりすぎて競争に生き残れないなんて話も多かったですよね。最近はコロナで営業できないチキン屋さんなんてのも多いようですし。

日本も脱サラしてラーメン屋、居酒屋、焼き肉屋が流行った時期もありましたが、なかなか続かないですよね。最近は唐揚げ屋さんが流行っているようですが、ライバル増えると厳しいですから、相当な覚悟が必要です。

日本が唐揚げ屋さんだらけにならなければ良いなとは思いますが、しばらくは増えそうな気がします。